Курс на омоложение: николаевское отделение «Укрпочты» зазывает горожан к себе на работу

Курс на омоложение: николаевское отделение «Укрпочты» зазывает горожан к себе на работу

В понедельник, 13 августа, на улице Соборной в Николаеве состоялась уличная ярмарка вакансий, на которой представители АО «Укрпочта» рассказывали о преимуществах трудоустройства и приглашали горожан к себе на работу.

Об этом сообщает корреспондент СВІДОК.info.

Саму ярмарку организовали при помощи Николаевской областной службы занятости, директор которой Дмитрий Оборонько рассказал о возможных вакансиях на «Укрпочте» для николаевцев.

Егор Косоруков

«С начала этого года предприятие (АО «Укрпочта» – прим. кор.) подало в службу занятости 95 вакансий, в том числе и для жителей с ограниченными физическими возможностями. На сегодня мы помогли укомплектовать 50%. Это водители, авторемонтники, слесаря, механики, инкассаторы, почтальоны, начальники отдела связи и другие», – рассказал Оборонько.

По словам директора филиала «Укрпочты» в Николаевской области Егора Косорукова, почта уже пережила самый сложный период, когда ее клиенты начали переходить к молодому конкуренту, резко ворвавшемся на рынок. Сейчас понемногу почта возвращает свои позиции и постоянно развивается. Также он рассказал, что «Укрпочта» взяла так называемый курс на омоложение персонала.

«Мы растем, объемы увеличиваются, стает больше платежей и посылок люди понимают, что «Укрпочта» меняется в лучшую сторону, соответственно, нам нужны рабочие. Да, бабушки у нас работают, и мы благодарны им за их опыт, но не все справляются с нашим темпом. Что касается молодежи, то она тоже к нам заходит – есть такие, кто даже сразу после института трудоустраиваются здесь. Мы значительно омолодили наш кадровый состав, и средний возраст нашего сотрудника составляет около 42-45 лет», – говорит он.

Стоит отметить, что ярмарка вызвала немало внимания среди николаевцев, которые подходили и активно интересовались возможностью трудоустроиться. Для многих из них главным плюсом данного мероприятия есть то, что потенциальный работодатель предлагает официальное трудоустройство. Помимо этого, каждый желающий может самостоятельно подойти к сотрудникам службы занятости и расспросить о всех нюансах работы, а не читать об этом в Интернете или газетах.

Читайте также: